สถาปัตยกรรมที่ยั่งยืน
Sennex เชื่อว่า พื้นที่สำนักงาน การออกแบบสำนักงาน และนักออกแบบสำนักงาน ควรให้ความสำคัญกับแนวคิดด้านสิ่งแวดล้อม อย่างไรก็ตาม ความยั่งยืนไม่ได้หมายถึงเพียงการออกแบบและก่อสร้างสำนักงานที่เป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อมเท่านั้น
แนวคิดใหม่ของความยั่งยืนยังครอบคลุมถึง ความยั่งยืนทางสังคมและความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน อีกด้วย พร้อมทั้งการออกแบบสำนักงานให้สามารถรองรับความต้องการขององค์กรได้ ไม่เพียงแค่ในปัจจุบัน แต่รวมถึงในอนาคต.
ความหมายของความยั่งยืนในธุรกิจและการออกแบบสำนักงาน
ความยั่งยืน หมายถึงแนวทางการดำเนินงานที่ตอบสนองความต้องการในปัจจุบัน โดยไม่กระทบต่อความสามารถของคนรุ่นต่อไปในการตอบสนองความต้องการของตนเอง
ในบริบทของธุรกิจและการออกแบบสำนักงาน หมายถึงการ ลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อม ส่งเสริมความยั่งยืนทางเศรษฐกิจและสังคม รวมถึงการเพิ่ม ความยืดหยุ่นและความสามารถในการปรับตัวขององค์กร เพื่อสนับสนุนความมั่นคงของธุรกิจทั้งในปัจจุบันและอนาคต.
นอกเหนือจากการดำเนินธุรกิจด้วยแนวทางที่ช่วยผลักดันการเติบโตอย่างต่อเนื่องแล้ว ยังหมายถึงการ ออกแบบภายในสำนักงานอย่างยั่งยืน เพื่อลดของเสีย ใช้ทรัพยากรอย่างคุ้มค่า และช่วยรักษาสิ่งแวดล้อม
แนวทางดังกล่าวยังช่วย ลดต้นทุนในระยะยาว และเสริมสร้าง ภาพลักษณ์ที่ดีให้กับองค์กร อีกด้วย.
มาตรฐาน WELL
การออกแบบไม่ได้เป็นเพียงเรื่องของความสมดุล ความสวยงาม หรือสีสันเท่านั้น แต่ยังเป็นโอกาสในการ ยกระดับสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีของผู้คนผ่านการออกแบบพื้นที่ภายในอย่างมีความหมาย
แนวทางนี้อาจรวมถึงการจัดวาง จุดบริการน้ำดื่มในตำแหน่งที่เหมาะสมเพื่อส่งเสริมการดื่มน้ำ, การเลือกและติดตั้ง ระบบแสงสว่างที่มีระดับความสว่าง (Lux) ที่เหมาะสม, การจัดเตรียม โต๊ะทำงานที่มีขนาดเพียงพอต่อการใช้งาน, รวมถึงการเลือกใช้ เฟอร์นิเจอร์สำนักงานที่ช่วยส่งเสริมการเคลื่อนไหวของพนักงาน เพื่อลดการนั่งทำงานเป็นเวลานาน.
ในเรื่องนี้ ทีมผู้ออกแบบสำนักงานแบบไฮบริดของ Sennex ซึ่งมีความคุ้นเคยกับมาตรฐาน BCA Green Mark for Office Interiors อยู่แล้ว กำลังศึกษาและพัฒนาความรู้เกี่ยวกับ มาตรฐาน WELL รวมถึงปัจจัยสำคัญที่ส่งผลต่อการออกแบบสำนักงานและความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน
เนื่องจากแนวโน้มและมาตรฐานการออกแบบสำนักงานสมัยใหม่มีการพัฒนาอย่างต่อเนื่อง นักออกแบบสำนักงานองค์กรในสิงคโปร์จึงจำเป็นต้องเข้าใจและติดตามแนวโน้มเหล่านี้อย่างใกล้ชิด เพื่อให้สามารถให้คำแนะนำที่เหมาะสมแก่ลูกค้าได้
แนวโน้มการออกแบบสำนักงานสมัยใหม่ในประเทศไทย
พื้นที่ทำงานที่มีความยืดหยุ่น
ด้วยการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยีและวัฒนธรรมการทำงานที่เกิดขึ้นอย่างต่อเนื่องและคาดการณ์ได้ยาก ทำให้องค์กรต่าง ๆ ไม่สามารถคาดการณ์ตำแหน่งงานในอนาคตได้อย่างชัดเจน เนื่องจากหลายตำแหน่งงานที่สำคัญในปัจจุบันไม่เคยมีมาก่อนในอดีต
การใช้ เฟอร์นิเจอร์ที่ปรับเปลี่ยนได้และพื้นที่ทำงานที่ยืดหยุ่น จึงช่วยให้องค์กรสามารถรองรับเทคโนโลยีใหม่ ๆ และการเพิ่มจำนวนพนักงานได้อย่างสะดวก พร้อมลดผลกระทบต่อการดำเนินงานให้น้อยที่สุด.
การออกแบบพื้นที่ทำงานตามลักษณะกิจกรรม (ABD)
ความต้องการในการส่งเสริม การทำงานร่วมกัน (Collaboration) ควบคู่กับการเพิ่ม ความเป็นส่วนตัว (Privacy) ทำให้แนวคิด Activity-Based Design (ABD) ได้รับความนิยม โดยแนวคิดนี้เปิดโอกาสให้พนักงานสามารถเลือกทำงานในพื้นที่ที่เหมาะสมกับลักษณะงานและรูปแบบการทำงานของตนเอง
ตัวอย่างเช่น การนำ pods หรือห้องขนาดเล็กภายในสำนักงาน มาใช้ เพื่อรองรับการสนทนาแบบส่วนตัวโดยไม่ถูกรบกวน และยังสามารถใช้เป็นพื้นที่สำหรับการทำงานที่ต้องการสมาธิได้ อย่างไรก็ตาม พื้นที่ลักษณะนี้ควรได้รับการจัดวางอย่างเหมาะสม เพื่อช่วยลดการรบกวนและเสียงรอบข้าง.
การออกแบบที่ตอบโจทย์คนทำงานรุ่น Millennials
เราเข้าใจว่าคนทำงานส่วนใหญ่ โดยเฉพาะ กลุ่ม Millennials มักชื่นชอบพื้นที่ทำงานที่ไม่เป็นทางการแบบเดิม ด้วยการวางแผนและออกแบบพื้นที่ภายในอย่างเหมาะสม องค์กรสามารถสร้าง วัฒนธรรมองค์กรที่สนุก มีสุขภาพดี และเป็นมิตร ได้ โดยไม่กระทบต่อประสิทธิภาพการทำงานของพนักงาน
เนื่องจาก Millennials ใช้เวลาส่วนใหญ่ในสำนักงาน พวกเขาจึงต้องการให้สถานที่ทำงานสะท้อน วัฒนธรรมและตัวตนขององค์กร การผสาน ประสิทธิภาพในการทำงาน ความเป็นอิสระ และบรรยากาศที่สนุกสนาน เข้ากับพื้นที่ทำงาน จะช่วยส่งสารสำคัญไปยังพนักงานว่าองค์กรมีความทันสมัย เปิดรับแนวคิดใหม่ ๆ และที่สำคัญคือ ใส่ใจพนักงานอย่างแท้จริง.
Sennex มุ่งมั่นพัฒนา องค์ความรู้และความเชี่ยวชาญอย่างต่อเนื่อง เพื่อสร้างประโยชน์สูงสุดให้กับลูกค้า การนำเสนอแนวคิด การออกแบบสำนักงานแบบไฮบริดรูปแบบใหม่ในสิงคโปร์ บางครั้งอาจเผชิญกับความกังวลหรือการต่อต้านจากผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง ดังนั้น การบริหารการเปลี่ยนแปลง (Change Management) จึงเป็นส่วนสำคัญที่ต้องดำเนินควบคู่กับการนำแนวคิดการออกแบบสำนักงานใหม่ ๆ มาใช้
เราภูมิใจในการทำงานอย่างละเอียดรอบคอบ เพื่อช่วยให้คุณ วิเคราะห์ความต้องการขององค์กร และออกแบบพื้นที่ที่ยังคงตอบโจทย์การใช้งานได้ดี ในอีก 5, 10 หรือแม้แต่ 15 ปีข้างหน้า.
กรณีศึกษา: Murex
พูดคุยกับเราเพื่อค้นหาวิธีทำให้สำนักงานของคุณยั่งยืนอย่างแท้จริง!
